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温暖:努力把驻村指导员制度这张“金名片”擦得更亮

2023-06-28 15:43

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6月28日上午,市委理论学习中心组举行驻村指导员制度专题学习会,市委书记温暖主持会议并讲话。他强调,深入学习贯彻习近平总书记关于驻村指导员制度的重要批示精神,结合主题教育、深入循迹溯源,进一步增强传承发展的政治自觉、思想自觉、行动自觉,不断推动驻村指导员制度焕发新活力,努力把这张“金名片”擦得更亮。施惠芳、谭志桂、魏伟和市委理论学习中心组其他成员参加。王琴英、罗延发作交流发言。



温暖指出,驻村指导员是习近平总书记在浙江工作期间,亲自谋划部署的一项重要制度。20年来,驻村指导员制度在绍兴大地落地生根、开花结果,得到了广大农民群众的普遍欢迎和衷心拥护。我们要持续深入学习贯彻习近平总书记重要批示精神,深刻把握驻村指导员制度的战略考量、为民情怀、实践成果、示范价值,以更强的战略定力,把这一制度坚持好、发展好,坚定不移沿着习近平总书记指引的道路奋勇前进。

温暖强调,制度要保持旺盛的生命力,需要在传承的基础上不断与时俱进、探索创新。要强化党建引领,充分发挥先锋模范作用,引领农村党员干部深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想,把基层党组织的战斗堡垒作用真正发挥出来,不断放大驻村指导员政治优势。要强化增值理念,全面贯穿到驻村工作中,与“枫桥经验”“民情日记”等贯通融合起来,不断放大驻村指导员制度优势。要强化组团服务,市县镇三级联动,多渠道汇聚资源,合力化解各类村级难题,不断放大驻村指导员资源优势。要强化数字赋能,主动适应新形势下基层治理新要求,用好“浙里兴村治社”应用,构建“线下+线上”的驻村服务体系,畅通群众诉求表达、利益协调、权益保障通道,不断放大驻村指导员技术优势。

温暖强调,党的领导是驻村指导员制度的致胜法宝。要把好人员选派关,把选派干部的特长与派驻村的实际结合起来,充分发挥选派干部的作用。要用好考核指挥棒,建立完善驻村绩效考核机制,推动驻村指导员更好履职尽责。要打好政策组合拳,坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重,加强教育培训力度,最大程度把驻村指导员的积极性、主动性激发出来,为促进乡村全面振兴、实现共同富裕作出更大贡献。

作者:记者 张科勇 记者 裘绍泉 裘坚鑫 编辑:沈洁

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