为积极响应国家卫健委的“体重管理年”三年行动，工行绍兴越城支行工会第一时间启动“健康体重管理”专项行动，通过打造“科学膳食+全员运动”双管齐下健康管理体系，探索出一条金融健康管理新路径，让健康理念融入员工日常，为高质量发展注入新动能。

舌尖上的健康革命

随着工作节奏加快，员工们普遍面临饮食不规律、营养不均衡等问题，工行绍兴越城支行工会敏锐察觉到职工需求，秉持“健康生活、快乐工作”的理念，经过深入调研、广泛征求意见，联合食堂专业厨师团队，科学制定减脂餐食谱，确保菜品既低卡低脂、营养均衡，又兼顾口味。减脂餐品类丰富多样，每餐提供多种优质蛋白，如鲜嫩的水煮鸡胸肉、高蛋白的虾仁、营养丰富的鸡蛋；搭配各种新鲜时蔬，满足职工不同的口味和营养需求。此外，食堂还贴心控制油盐用量，采用蒸煮等健康烹饪方式，减少热量摄入。

减脂餐推出后，迅速成为职工食堂的热门选择。许多员工表示，以前担心工作繁忙没时间准备健康餐食，现在食堂提供的减脂餐方便又美味，不仅帮助自己更好地管理体重，还能以更充沛的精力投入工作。

活动室的健康运动

工行绍兴越城支行工会践行“家文化”，为员工提供良好的休闲和娱乐环境，设立“员工活动室”，保障员工身心健康的同时，还能增加员工之间的交流与沟通。员工活动室配备了员工们喜爱的跑步机、按摩椅、哑铃、跳绳等多种设施，鼓励员工们班前、班后都可以到职工小家锻炼身体、缓解工作压力、丰富员工业余生活、提高员工身体素质。

健康管理不仅是个人生活方式的优化，更是对家庭幸福、团队凝聚力的长远投资。工行绍兴越城支行工会将以此次专项行动为起点，用实际行动诠释“健康是幸福之源”的真谛，助力员工以更饱满的状态投入工作与生活，让健康成为高质量发展的强劲动能。