8月19日，分行召开2024年年中工作会议，深入学习党的二十届三中全会精神、总分行年中工作会议精神，总结上半年经营管理情况，检视差距与不足，以“争创二级分行高质量发展先行示范行”为发展目标，谋划部署下半年重点工作。分行党委书记、行长周嘹亮作工作报告，分行党委委员、纪委书记倪春澜主持会议并作合规工作报告，徐灿水副行长代表风险板块发言，财会资负部作经营情况分析，各业务部门及授信执行部相关负责人聚焦“十个专题”分别发言。分行全体班子成员，辖属机构班子成员，各管理部门副总经理及以上干部、各行部业务骨干100余人现场参会。

周嘹亮行长作题为《乘势而上 接续奋斗 为争创二级分行高质量发展先行示范行再立新功、再创佳绩》的工作报告。他指出，自2023年下半年以来，分行面对内外部检查全面整改，传统政信类业务全面受限、手工补息全面调整等被动压力，深入贯彻落实总行“五个领先”银行战略，聚焦杭州分行“3226”工作主题，坚持“五稳五强”、“五破五立”和“五个紧抓不放”为内核的“三五”经营理念，上下同欲务实干、凝心聚力破困局，半年度综合绩效考评重回组内第一。主要成绩体现在以下六个方面：一是党的建设在淬炼中展现了高质量；二是经营效益在承压中稳住了基本盘；三是存贷规模在调整中培育了增长点；四是资产质量在考验中保持了好局面；五是转型发展在困局中跑出了加速度；六是风控合规在纠正中实现了大变样；七是人才队伍在优化中推进了体系化。

周嘹亮行长强调，在当前战略机遇与风险挑战并存的时代，推进高质量发展要做到“五个始终坚持”：一是要始终坚持党的全面领导，把握正确发展方向；二是要始终坚持依靠全体干部员工，凝聚强大发展力量；三是要始终坚持在历史传承中转型发展，厚植可持续发展优势；四是要始终坚持干在实处走在前列，增强内生发展动力；五是要终坚持风险内控合规底线，筑牢安全发展堤坝。

周嘹亮行长要求，下半年，全行要深入贯彻落实党的二十届三中全会精神，锚定“保优争先”的年度考评目标，再接再厉、稳扎稳打、善作善成。一是以更高的站位，做强党建、严明党纪；二是以更强的担当，服务实体、做好“五篇大文章”；三是以更硬的举措，稳住规模、做大营收；四是以更大的决心，同频共振、推动转型；五是以更严的标准，深化整改、强化风控；六是要以更优的管理，协同联动、提质增效。全行干部员工要乘势而上、接续奋斗，高质量完成全年经营管理任务，为争创二级分行高质量发展先行示范行再立新功、再创佳绩！为杭州分行成立30周年献礼！

下午，分行班子成员与机构班子成员举行交流座谈会。