昨天，绍兴市第二届社区工作“十佳”领军人才遴选活动开展。

活动现场，20名社区工作者围绕城市社区治理和服务进行了主题演讲和答辩交流。他们有的构建起党群合力推动基层治理机制，有的通过大数据手段服务社区居民，均拥有丰富的社区工作经验。

经过综合评比，越城区府山街道书圣故里社区汤丽英、柯桥区柯桥街道笛扬社区周颖、上虞区曹娥街道聚英社区王东东等10人入选绍兴市第二批社区工作“十佳”领军人才建议名单，并将在公示后确定最终名单。

“目前我市共有300余个城市社区，急需一支能推动基层自治、集合多方力量服务居民的城市社区工作领军人才队伍。”市民政局基层政权和社区治理处副处长傅迪平说，我市还将启动领军人才培养计划，通过举办系列主题培训、论坛沙龙、案例评选、学习调研等活动，努力培养造就一支能力强、素质高的社区工作人才队伍，并不断发挥领军人才的示范引领作用，为服务推动我市基层治理提供有力支撑。