10月15日晚，清华大学公共管理学院报告厅内人头攒动、气氛热烈，诸暨市在此专程举办清华大学2026届毕业生专场双选会。诸暨市教体局“校园招聘”专班现场向清华学子系统介绍了诸暨城市发展、教育现状、诸暨中学概况及最新人才政策，并向优秀毕业生发出热情邀请，期待他们加入诸暨教育事业，共创教育未来。

为加快建设教育强市，诸暨市委市政府今年面向高水平综合性大学（原“985”高校及以上）、优秀师范院校（6所部属师范大学及南京师范大学、华南师范大学、湖南师范大学、首都师范大学、浙江师范大学、杭州师范大学）毕业生，推出了一系列极具吸引力的人才政策，致力打造一流师资队伍。在薪酬保障方面，“清北”毕业的博士研究生教师（数学、物理、化学）年薪可达50万—55万元，学科竞赛教练年薪45万—55万元，学科教师（语文、数学、英语等）年薪45万元，特别优秀者还可以“一事一议”。此外，诸暨还为引进人才提供事业编制、五险一金以及丰厚的安家补贴、购房补贴。其中，全日制博士最高可获50万元购房补贴和9万元安家补贴；夫妻双方若均为全日制博士且同时购房的，可享受150万元购房补贴。“双一流”高校硕士也可享受6万元安家补贴。

据了解，诸暨是今年全省最早启动教育优秀人才“校园招聘”的县（市、区）之一，共推出94个岗位（其中诸暨中学19个）。自9月21日发布公告以来，已组建12个招聘专班，在全国9个省（市）的27所高校设立宣传咨询点59个，组织校内专场宣讲会27场、线上宣讲会35场，累计发放宣传册3万余份，覆盖70余所高校。截至目前，有效报名人数已突破1500人，初步达成就业意向超过300人。

下一阶段，诸暨还将面向C9联盟等高水平大学的优秀学子实施未来教师培养“种子计划”，并提供每月5000元左右的生活补贴，持续拓宽优秀教育人才的引进与培养通道。

（内容来源：绍兴日报）