9月16日上午，随着执委项目领办仪式顺利举行，湖塘街道湖塘社区妇联换届选举工作圆满完成。9名经妇女小组推荐、社区“两委”班子讨论、妇女代表选举确定的妇女代表，涵盖优秀女党员、巾帼志愿者、新兴领域优秀女性等群体，正式组成新一届社区妇联执委。

“对我而言，此次换届不仅是身份的转变，更是接过了为妇女儿童干实事的接力棒。”新当选的社区妇联主席叶婉清在领办仪式上说道。现场，执委分别认领了银发关怀、产业振兴、维权暖心、家教润心、金玉良缘、便民服务、巾帼共富、庭院美化、文体健身九类服务岗位，展现出基层妇联组织强大的服务意识和行动力。

以“领办项目”“分片联户”为抓手，湖塘社区积极推动妇联工作实效化、精准化转型，努力打造妇女群众“找得到、信得过、靠得住”的“娘家人”队伍。换届刚一结束，社区便邀请律师开展“点单式”家庭教育课程《未成年人保护系列》，切实将服务做进心坎、落到实处。

湖塘社区的换届实践是湖塘街道村社妇联换届工作的一个生动缩影。作为全区村社妇联换届的试点街道，截至9月16日，湖塘街道15个村社已全面完成妇联换届，共选举产生新一届妇联班子成员114人，其中8个村社妇联主席连任，7个村社由新主席接棒，基层妇女组织队伍进一步优化提升。“选出来的新一届妇联主席，年龄最小21岁，平均年龄为41.5岁，这样一支老中青合理搭配、年轻力量鲜明的队伍，带着蓬勃的朝气与创新思维，让妇联组织联系妇女、服务妇女的力量更足、后劲更强。”湖塘街道相关负责人说。

多项创新举措同步推进：多个村社实施“执委领办项目”机制，围绕职能设置岗位，由执委主动认领、责任到人；“开门一件事·上任第一访”活动也广泛开展——永信村组织家风家教宣讲，古城村走访慰问孤儿，真正实现“换出新班子、干出新实事”。

这一系列动作，标志着湖塘街道基层妇联组织在政治性、先进性、群众性方面的显著提升，逐步构建起引领有力、服务精准、联系紧密的新时代妇女工作新格局。

（全媒体记者 姚陶祎）

（柯桥日报）