为助力新入职人员快速融入工作环境，全面提升综合素质，熟悉岗位职责与医疗行业规范，近日，绍兴孙端街道社区卫生服务中心精心组织开展了2025年度新入职人员岗前培训，为新职工开启职业生涯的“第一课”。

培训伊始，中心副主任曹建夫代表领导班子成员向新职工的加入表示欢迎，希望新职工能尽快适应新角色、融入新环境，始终秉持“敬佑生命、救死扶伤、甘于奉献、大爱无疆”的职业精神，在工作岗位上勤于学习，于实践中不断锤炼本领，为守护患者健康、推动中心发展贡献力量。

随后，各职能科室围绕多方面内容开展了联合培训。培训内容涵盖《医务人员职业道德准则（2025年版）》《医疗机构工作人员廉洁从业九项准则》的详细解读，病历规范书写、处方点评的专业指导，以及院感护理知识、慢病管理、全科签约等业务知识讲解，同时还包括消防安全生产等重要内容。通过这种多维度、全方位的培训方式，助力新职工快速且全面地了解中心的管理规章制度与各项工作要求。

此次岗前培训，有效助力新员工迅速融入医院文化，为他们适应岗位需求筑牢坚实根基。

绍兴市越城区孙端街道社区卫生服务中心作者：赵丽蓉