近日，嵊州市剡湖街道东前街汇善餐厅内，一群新就业群体子女围坐在餐桌旁，津津有味地享用免费营养午餐。

近年来，面对网约车司机、快递员等新就业群体迫切的暑期看护需求，嵊州市通过精准摸排需求、深度整合政企社资源、创新服务供给模式，在全市编织起一张覆盖广泛、服务多元的公益托育服务网络。

今年6月，剡湖街道启动“新就业群体关爱计划”，整合村社文明实践站，打造“家门口的爱心暑托班”，为新就业群体子女提供“托+管+教”一站式服务。到目前，已累计服务超2000人次。该街道还推出“点单式”课程菜单，依托村社文化资源，引入书法、国画等传统文化课程及非遗技艺传承，满足新就业群体的多元化学习需求。

为扩大托育服务覆盖面，嵊州因地制宜探索多元路径：三江街道，针对企业密集、产业工人众多的特点，探索出“社区+园区+企业”联办模式，并链接青少年宫、高校志愿者等资源提供专业课程；剡湖街道则深化“街道党工委+社区大党委+商圈支部”三级联动机制，持续吸纳社会力量完善青少年守护网络。

（内容来源：绍兴日报）