2025年度“浙江制造精品”认定公示名单中，滨海新区4件产品成功入选。这不仅是对当地制造业实力的有力佐证，更折射出传统产业向“精品化”转型的迫切性与必然性。

“浙江制造精品”为企业带来信用背书，降低交易成本，但其深层价值更在于推动产业从规模扩张向价值提升跨越。要让“滨海制造”淬炼出可持续的“精品基因”，并融入“滨海智造”的产业血脉，必须突破技术、市场、人才三重壁垒，构建起“技术攻坚—场景创新—生态培育”的协同发展体系。

当前，传统产业在高端设备、核心材料与绿色工艺上的“卡脖子”问题依然存在。以滨海新区纺织业为例，尽管数码印花技术已取得突破，但高端墨水仍依赖进口，挤压新区企业的利润空间。破解这一困局，需要创新机制来激发技术突破的内生动力。一方面，可设立绿色制造专项基金，采用“政府引导+企业众筹”模式，重点扶持光伏发电、余热回收等绿色技术的产业化应用。通过“揭榜挂帅”机制，将行业共性难题公之于众，吸引全球创新资源竞标攻关。另一方面，要升级产业创新服务综合体功能，不仅要集聚科研院所和服务机构，更要建立“仪器共享超市”，彻底解决中小企业“买不起、用不好”的痛点。

消费升级浪潮下，市场格局的深刻变革对传统产业提出了更严苛的挑战。破题的关键在于构建“需求—渠道—品牌—供应链”的全链条响应体系。在细分赛道上，可聚焦户外防护面料、医疗抗菌纺织品等领域，通过技术攻关形成差异化壁垒。在渠道创新上，要打造集直播选样、跨境物流、订单跟踪于一体的数字贸易平台，培育线上标杆企业；更重要的是建设“产业大脑”，以快速响应能力应对成本竞争压力。

人才瓶颈是制约产业升级的深层症结，且在不同产业中呈现出差异化特征，必须构建“分类施策+生态协同”的人才培育体系加以破解。对传统产业推行新型学徒制，校企共建职业技术学院或实训基地；为新兴产业建设“名士之乡”科创中心，提供“孵化+中试+产业化”全周期服务；为主导产业发展建设“人才大脑”，建立跨企业人才共享机制，在上海、杭州设立“人才飞地”，通过周末工程师、项目合作等模式柔性引才。

从制造到智造，从产品到精品，滨海新区的产业转型之路，既是一场技术革命，更是一次生态重塑。

（越牛新闻综合绍兴日报·滨海潮声）