7月24日上午，比盛夏气温更火热的是市奥体中心的招聘现场——浙江、上海、江苏、安徽、福建等的百强区、县（市）近500家优质企业“摆摊”求贤，共提供1万多个岗位，来自全国300多所高校的4000多名学生在现场寻找心仪的工作，实现“双向奔赴”。

本次招聘涉及集成电路、机械装备、电子信息、生物医药、化工材料等多个行业领域。其中，新产业、新赛道、新职业方向岗位达2500多个，占比超25%，薪资普遍高于传统岗位，涵盖新能源与储能、生物医药与合成生物学等新产业，跨境电商与多语种运营、人工智能与大数据、直播电商与内容创作等新赛道，以及智能装备运维、碳管理、银发经济等新职业。

在现场，上海连尚网络科技有限公司的摊位前排起了长队，作为知名互联网公司，他们给出的岗位待遇颇具吸引力，比如AI产品经理达45万元年薪，广告算法工程师50万元年薪。“短短1小时收到近50份简历，有望上午破百份，不少学生都很符合我们的要求，质量很高。企业计划开发上千个项目，所以AI类相关职位也会大量增加。”招聘负责人陈佩佩表示，他们企业的创始人陈大年老家就在新昌，已经在新昌创建了产业园，未来会继续与绍兴开展深度合作。

来自广东医科大学信息管理与信息系统专业的范玉俊说：“今天投了10个公司的岗位，与以往的招聘会相比，这次规模大，选择性更多，让我有些眼花缭乱，相信投中的比例也会高一些。”范玉俊觉得这趟旅程性价比很高，还感受到了绍兴这座古城的魅力，很喜欢这座城市。

浙江阮仕珍珠股份有限公司人事经理洪妙霞表示，公司正处于快速发展期，对电商主播、新媒体运营等岗位需求较大。“公司出色的主播能达到百万年薪，我们不仅看学历，更看重求职者的实战经验，今天现场有四五名应聘者与我们的要求十分匹配。”洪妙霞兴奋地说。

就读于绍兴文理学院的蒋雨薇对记者说：“对于绍兴本地高校的学子来说，这次机会尤其宝贵，不用出远门就能享受到全国性资源。”

“今年，‘百所高校访绍兴’活动与教育部东中西部校企对接促就业活动深度融合，规模和影响力实现跨越式提升，为求职者们提供了跨区域、前沿性的就业选择。”市人力资源和社会保障局工作人员表示，接下来将积极推动更多全国性的高层次活动在绍兴举办。

（内容来源：绍兴晚报）