近日，在浙江省绍兴市越城区劳动人事争议仲裁院，兼职仲裁员陈斌正通过“类案同裁”数字应用平台，对刚开完庭的案件进行梳理分析，一键生成了裁决书初稿。

“这个应用为仲裁员办案提供了很大帮助，既节省时间又提高办案质量。”陈斌评价道。

“类案同裁”应用是在浙江省人社厅指导下，由绍兴市人社局打造的仲裁办案智慧平台。它包含审理指引、类案智推、慧审助裁、辅助审核四大功能模块，覆盖从开庭准备、文书撰写到领导审核的全流程。立案后，“审理指引”模块能通过AI自动识别申请人诉求和案件信息，智能生成审理步骤、审查要点和庭审提纲，帮助仲裁员更清晰、透彻地把握案情。

当前，越城区劳动人事争议仲裁领域面临两大挑战。一方面，越城区乃至浙江省的仲裁案件数量持续增长且日趋复杂，导致“案多人少”矛盾突出；另一方面，案件裁判标准不统一、“类案不同裁”的现象时有发生，亟须规范审理、统一尺度。

“类案同裁”平台强大的信息资源库为解决这些问题提供了关键支撑。浙江省人社部门从全省30余万件案例中精选出5万余件裁决文书及相关数据，构建起规则库、法规库和案例库三大信息资源库，为统一裁判方向、规范文书写作提供坚实的数据基础，有效避免裁判标准不一和自由裁量权过大的问题，促进类案同裁，维护仲裁公信力。自上线以来，该平台已在越城区辅助审理案件500余件，办案效率提升超过30％。

（内容来源：中国劳动保障报）