全面深化改革是区域发展的根本动力。日前，《绍兴滨海新区关于推进全面深化改革的实施意见》已通过新区主任办公会议审议，即将正式发布。《意见》明确，将聚力推进十大标志性重大攻坚改革，联动推进20项重要协同性改革，统筹推进131项各领域改革。

高能级战略新区体制机制改革是十大攻坚改革的首要任务，该项改革旨在加快探索形成一套主业突出、权责清晰、机制灵活、审批便捷、高效闭环的适合高能级战略新区的现代化高能级开发区体制机制，打造大湾区强劲活跃增长极。

作为我省大湾区“七大新区”之一，滨海新区将着力推进环杭州湾（绍兴）产业带区域一体化协同体系改革，完善融杭联甬接沪机制，与上海、杭州、宁波等地有关平台和区域开展专题对接交流、合作推介活动，全力推动浙沪产业创新合作示范区建设。

物流是现代经济的经脉，也是民生的重要保障。当前，总投资约50亿元的绍兴港区沥海作业区码头工程项目已完成相关签约，正在进行前期准备工作。下一步，滨海新区将推进“海陆空”多联互通一体化改革，在长三角一体化战略引领下，聚焦产城人文深度融合，以“立体交通+产业协同”为支撑，系统推进覆盖陆域、江海、低空的多式联运体系构建。

聚力传统制造业片区“腾笼换鸟”集成改革，滨海新区将以国家级袍江经开区为试点，以马海工业片区“绍芯谷”为核心区块，以印染化工推进跨区域搬迁为契机，加快推动传统片区产业转型升级，培育发展新质生产力，打造制造业“腾笼换鸟”全国样板。

在人才改革方面，滨海新区将依托全省首个人才管理改革试验区建设，以“开放式、市场化、实用型”为导向，迭代人才发展体制机制创新，开展以人才开放改革为引领推动的“教科人”一体贯通改革，打造浙江“教科人”创新成果转移转化实践地、全国产才融合生态示范区。

重要协同性改革共包含20项内容，主要聚焦产业升级、项目推进、行政审批、内部管理、监管执法、人才科技、为企服务等方面机制和制度的改革创新。其中，新区将创新融杭联甬接沪机制，高质量编制浙沪产业创新合作示范区规划方案，启动江滨片区2平方公里先导区建设，布局承接生物医药、高端装备、低空经济等主导产业，提升长三角产业创新成果转移转化和先进制造产能溢出承接能力。

此外，在统筹推进各领域改革上，新区积极承接上级改革事项，同步推进经济、社会治理、文化、社会事业、生态文明、党的建设等各领域的131项改革。

为确保改革任务顺利进行，滨海新区第一时间成立全面深化改革领导小组，按照“一季度一晾晒”的要求，安排每季度召开领导小组例会。同时，针对十大标志性重大攻坚改革，将按照“一改革一方案”的要求，由牵头单位制订实施方案，明确改革推进时间表与路线图，将改革任务细化到部门、量化到岗位、实化到人头。

“改革只有进行时，没有完成时。”滨海新区管委会相关负责人表示，下一步，将进一步解放思想观念、大胆改革创新，聚焦破解深层次矛盾和体制机制障碍，深入推进战略性、创造性、引领性改革，激发发展新动能，奋力交出新区全面深化改革工作的高分答卷。

（越牛新闻综合绍兴日报·滨海潮声）