未来3年，越城区将实施巾帼家政“百千万”行动计划，以推动越城区家政服务业的规范化、专业化发展，进一步提升家政服务质量。

家政行业是服务业的重要组成部分，尤其是近年来随着经济的快速发展和人民生活水平的不断提高，家政服务需求日益增长，特别是优质家政服务还存在短缺。为扩大优质巾帼家政服务供给，区妇联联合区商务局、区民政局、区人社局近日联合发布《越城区巾帼家政“百千万”三年行动计划暨巾帼家政技能人才队伍建设实施方案》。

根据实施方案，联盟机构接下来将依托越城区三级五邻社组织架构，以契约共建为纽带，建立健全“部门+社区+企业+家庭”协同机制，以服务妇女儿童、服务“一老一小”为首要目标，打造100个创业机会、1000个就业岗位、服务10000户家庭的巾帼家政服务模式，建设“兰心嫂”巾帼家政服务品牌。力争到2026年底，实现社区五邻社家政服务全覆盖。

搭建女性创业平台方面，以全区100家社区五邻社成立100个家政服务机构为目标，对有创业需求的女性实行项目推介、创业指导、融资对接、创业能力提升训练等全流程、全方位服务，计划到2026年底，联盟成员单位达到50家以上，培育打造“兰心家政”高技能人才培训专项阵地1家以上，建设巾帼家政技能服务站20家以上。挖掘巾帼家政服务优秀机构和个人，树立巾帼家政创业典型，打响“兰心嫂”在全省家政服务业内的品牌口碑。

“在此基础上，引导千位女性上岗就业，解决万户家庭后顾之忧。”相关人士介绍，未来三年，将实施家政类职业技能培训计划，强化实操技能训练，加强法律知识、职业道德和心理健康教育等，全面系统为“巾帼家政”赋能。

与此同时，越城区将通过深入开展“巾帼家政进社区”系列活动，深化家政劳务对接行动，融合创新居家育幼、养老、保洁等服务需求，为社区居民提供多样化、个性化、智能化的服务。“比如，通过组织开展公益志愿活动，为低收入家庭、困境（留守）儿童家庭、独居老人等特殊群体送温暖，推出探访、慰问、保洁、助餐、医疗、理发六大支持服务，实现服务需求与爱心供给的精准对接。”

越城区妇联相关负责人表示，在推动服务创新的同时，区妇联将紧紧围绕“服务小家、成就大家、造福万家”的工作思路，发挥好妇联组织联系服务的职能优势，打通服务妇女姐妹“最后一公里”，带领更多妇女姐妹实现增收致富。

（内容来源：绍兴日报）