今年以来，绍兴市财政局认真贯彻习近平总书记“提高全民族法治素养”的指示精神，突出法治引领，以“依法理财”为总体思路与目标，以“会计法律素养提升”为使命,从“学、考、服、创、宣”五个方面，不断提升全体财政干部与财会人员的法治意识与素养，推动学法用法向纵深方向开展。

一是学。学法强基，提升法治素养。推行系统内梯度推进覆盖式学习和财会人员全生命周期递进式学习相结合的多角度全方位式学法。分层分类认真学习贯彻习近平法治思想、习近平总书记关于财政工作重要指示批示精神和关于财会监督工作的重要论述精神，形成梯度推进覆盖式学习的良好局面。班子成员带头学，大兴学习之风；中层干部示范学，层层抓落实；全体干部主动学，联系业务工作学用结合。全生命周期递进学，着力提升干部运用法治方式的能力，树立法治信仰，做到知行合一。财会新人入职培训“初学”，业务骨干知识更新“进学”，高端人才知识复合型“博学”，大力推进“十百千万会计人才培养工程”，年培训达8000人次。

二是考。考试推动，提升法律知识。推动执法人员持证全覆盖，本级执法队伍114人，实现100%持证。实现公职律师市域全覆盖，已培养全市系统公职律师13人，居全省各地市首位，并建立公职律师纵向调配使用机制，统筹安排公职律师执业培训、实践锻炼和平时培养。倡导财会人员学法全覆盖，以“学法律、讲诚信，助推经济高质量发展”为主题，开展以《会计法》《注册会计师法》等会计工作规范为主要内容的法治知识竞赛，以考促学，以考增能。

三是服。服务企业，提升营商环境。政策惠企，建立财政政策全生命周期评价体系，以三级26个指标对涉市场主体的财政政策进行全方位的跟踪评价，保障政策实实在在惠及企业。“会稽助企”，充分发挥财税（会）、法律、金融等高端人才的专业优势，联合税务、律协、会协、融担公司等多家单位组织开展“会稽助企增值式财会服务年”活动。全年提供服务不少于60次、服务企业不少于300家。调解利企，继承发展“枫桥经验”，在政府采购领域创新推行投诉调解，有效化解采购纠纷，保障当事人权益。政采好“枫”景项目获全市有辨识度有影响力法治建设成果称号。

四是创。创建基地，实现继往开来。弘扬传统优秀会计法治文化。在中国会计博物馆获评“浙江省公民法治素养观测点”的基础上，依托绍兴为中华会计起源地，大禹为会计始祖的丰富历史资源，深挖优秀会计文化凝聚合力，积极争创“会计法宣传教育基地”。践行法促共富实践。组织开展“法治助推共同富裕，财政服务‘两个先行’”主题活动，与越城区鉴湖镇坡塘村签订“三下乡”服务基地协议。打造法治财会人才培养基地。建设杭州湾会计学苑，致力打造国内一流的高端财经人才培训教育基地，利用学苑开展公益法治培训与宣传，使“法治财会”的概念深入人心，年影响人群超万人。

五是宣。广泛宣讲，营造法治氛围。系统联动，以系统内8090干部为主要骨干，以弘扬会计诚信为主旨，开展“入行第一课”公益会计法治讲座，计划覆盖全市万名会计。横向联络，以普法联络员、公职律师、会计行业优秀人才为连接，共建律所实践基地，培育“财会法律明白人”。全媒联动，以“报、台、网、微、屏”为全景，通过“财法惠企”“新法速递”“公律说法”等多种方式，推动财会法治宣传进机关、进企业、进社区，进校园，实现全覆盖。