5月17日，华侨大学官博发布情况说明。内容如下：
近日，网络上出现关于我校一名孕期女老师因“非升即走”被解聘的有关讨论。学校对此高度重视，已成立专门工作小组进行调查。
经查，该网传老师为我校2021年入职的专任教师，今年8月底即将首聘期满。截至目前，人事处未收到该老师的考核材料，也未下达解聘通知。
该老师目前处于孕期，学校关心老师健康，也会为其顺利孕产提供必要帮助。人事处将本着尊重教师权利的原则，按照法律法规和学校有关规章制度做好该老师的考核和聘任事宜。
感谢大家对华侨大学的关心，也祝愿这位老师孕产顺利！
华侨大学人事处
2024年5月17日
（越牛新闻综合新京报）
作者： 编辑：黄晨珂
