对各级领导干部而言，把“奋斗精神”落实到本职岗位上，归根到底就是要做到“以肯干事体现担当”“以会干事体现能力”“以干成事体现落实”“以不出事体现干净”

在2018年春季学期第二批入学学员开学典礼上，中共中央政治局委员、中央党校(国家行政学院)校长(院长)陈希强调，要把奋斗精神落实到本职岗位上，落实到改造主观世界和客观世界上。对各级领导干部而言，把“奋斗精神”落实到本职岗位上，归根到底就是要做到“以肯干事体现担当”“以会干事体现能力”“以干成事体现落实”“以不出事体现干净”。

勇于担当不仅是中国共产党人的鲜明品格，也是一名合格党员、称职领导干部的应有表现。检验一个领导干部是否具有担当精神，关键看其是否肯干事。肯干事，要义在于一个“肯”字。“肯”，就表示主观上乐意，表示愿意接受要求，而这显然就是一种积极的态度和认真的行为。因此，一个领导干部只要肯干事，愿意踏踏实实、全心全意为人民服务，愿意聚精会神、夙兴夜寐而努力工作，愿意直面问题、迎难而上而不回避矛盾，愿意无私奉献、埋头苦干而不计较个人得失，就是有担当的体现。毫无疑问，一个领导干部知重负重而有担当、肯干事，态度端正了，身心投入了，那么，也就有了会干事、干成事的基础和条件。

把“奋斗精神”落实到本职岗位上，落实到改造主观世界和客观世界上，很重要的一点，领导干部还得会干事。孔子说：“工欲善其事必先利其器。”做好新时期的各项工作，领导干部既需要有深刻的思想认识、认真的工作态度和高涨的干事热情，更需要有驾驭全局的能力和做群众工作的基本功。光有决心、信心，却缺失与之相应的能力、素质，一旦出现本领不足、本领恐慌、本领落后的问题，担当就会落空，肯干事也就没有任何意义，若处置不当还很有可能带来无法想象的后果。会干事，作为领导干部能力素养的一种体现，要求我们的领导干部必须在坚持理论联系实际、遵循客观规律的前提下，学会观大势、懂全局、管本行，必须做到会搞谋划抓大事、能抓关键重细节、力求创新善变通，必须做到注重团结合作、善于集思广益、勇于攻坚克难，从而在苦干、实干、巧干中把事干好。

如果说，肯干事是一种态度、会干事是一种能力的话，那么，干成事就是一种效果。要干成事，关键就得抓落实。不落实，再好的蓝图只能是一纸空文。要干成事，领导干部必须树立正确的政绩观，把各项工作往实里做、往实效处做，尤其要摒除等待观望的心态，有重点、有步骤地抓好各项工作的落实和推进；就是要克服“散兵游勇”的工作状态，去有条不紊地抓好各项工作的具体部署、统筹规划、严格要求；就是要去除“脚踏西瓜皮”的陋习，进一步建立健全工作监督机制，加强监督、强化督察，盯住问题、一抓到底。事实上，只有干成了事，改革蓝图才能变成现实，人民的愿望才会如期实现。

评价一个领导干部的素质、能力，既要看其“干事”的水平，也得看其是否不出事。近几年落马的官员中，有不少是能力强、水平高、政绩突出的领导干部，然而，一旦东窗事发、揭开画皮以后，却不免是典型的“两面人”和擅长“装廉”的贪官。对这种不干不净的贪官，群众自是深恶痛绝。做一个既“干事”又“干净”的领导干部，就是要追求既勇于改革、开拓创新，又不碰红线、不越底线、清正廉洁的境界。因为只有这样的领导干部，才能担得起组织交给的重任、对得起群众给予的信任、扛得起历史赋予的使命。

幸福都是奋斗出来的。改革开放40年来，我们各项事业蓬勃发展，靠的就是奋斗——惟奋斗者进，惟奋斗者强，惟奋斗者胜。对领导干部而言，选择了奋斗就是选择了“担当”的情怀，选择了“能力”的提升，选择了“干净”的境界。如果各级领导干部都能以奋斗为帆，真正将“奋斗精神”落实到本职岗位上，那么，就一定能够勇立潮头、率先垂范，自觉带领广大人民群众为实现中华民族伟大复兴的中国梦而不懈奋斗。

作者单位 上虞区人大常委会